AL AIRE
El Consejo Técnico del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) aprobó una propuesta de incremento salarial global del 8 por ciento para su planta laboral, además de la puesta en marcha de un plan integral orientado a mejorar las condiciones de trabajo y elevar la calidad de los servicios que reciben los derechohabientes.
El director general de la institución, Zoé Robledo Aburto, detalló que la oferta ajustada supera en 1.2 puntos porcentuales la propuesta inicial rechazada el pasado 14 de octubre durante la consulta convocada por el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS). La composición del aumento contempla un 4 por ciento directo al salario tabular y un 4 por ciento asignado al concepto de ayuda para renta de casa-habitación, colocándose por encima de los índices inflacionarios y manteniéndose financieramente viable sin comprometer la atención médica.
«La nueva propuesta es resultado de un ejercicio de austeridad republicana e instrucción de la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, generando eficiencias y economías en el gasto institucional. Solo en tres ocasiones en los últimos 23 años se ha alcanzado un incremento global del 8 por ciento, lo que reafirma el compromiso con la base trabajadora», informó el titular del IMSS, Zoé Robledo Aburto.
El IMSS estructuró una estrategia operativa derivada de supervisiones directas en las unidades médicas del país.
- Regularización de plazas: Basificación de 10,939 trabajadores para reforzar las áreas de urgencias, hospitalización, quirófanos, consulta externa y farmacias.
- Abasto e insumos médicos: Implementación de pedidos emergentes directamente desde los hospitales, digitalización de recetas colectivas, habilitación de una plataforma para el reporte individual de faltantes por parte del personal y la modernización de almacenes.
- Infraestructura y equipamiento: Dotación de equipo básico y de soporte vital, mantenimiento prioritario a baños, comedores, áreas de vestidores, sistemas de aire acondicionado y tomas de gases medicinales, además de la renovación de mobiliario institucional.
Para la población usuaria, el plan institucional establece mecanismos para reducir tiempos de espera y optimizar el suministro de medicamentos y la atención clínica mediante las siguientes acciones.
- Suministro de medicamentos: Extensión de la vigencia de las recetas médicas de 72 horas a 30 días, respaldada por la plataforma de reporte ciudadano recetacompleta.gob.mx y la línea telefónica 800-953-22-18.
- Abatimiento de rezago quirúrgico: Realización de 31,700 intervenciones quirúrgicas adicionales durante turnos nocturnos y fines de semana en las especialidades con mayor demanda.
- Continuidad e información: Apertura permanente de las agendas de citas sin suspensiones por fin de año, fortalecimiento de los recorridos del personal de Atención y Orientación al Derechohabiente y la implementación de un sistema de información en tiempo real para familiares de pacientes en salas de urgencias.
