El Colegio de Contadores Públicos de Sonora llamó a empresas afiliadas a implementar el registro electrónico de la jornada laboral, tras su publicación el 1 de mayo de 2026 en el Diario Oficial de la Federación.
Pedro Tapia Maldonado, presidente del organismo, explicó que esta disposición busca mejorar el control laboral, transparentar horarios y dar certidumbre a trabajadores y empleadores.
«Prepararse con anticipación permitirá a las empresas evitar sanciones y multas, así como fortalecer sus controles laborales. Más allá de un simple reloj checador, este control electrónico permitirá contar con evidencia clara sobre los horarios de entrada y de salida».
Detalló que esta medida forma parte de la reducción gradual de la jornada laboral en México, la cual pasará de 48 a 40 horas semanales entre 2026 y 2030. Además, recordó que la Ley Federal del Trabajo establece multas de entre 30 mil y 587 mil pesos para quienes no cumplan con esta obligación.
Finalmente, señaló que de mayo a diciembre de 2026 será un periodo de adaptación para empresas, en el que deberán instalar sistemas electrónicos, capacitar personal y ajustar sus esquemas de trabajo.



