Autoridades de la Universidad Estatal de Sonora (UES) y del Sindicato Único de Trabajadores de la UES (Sutues) instalaron la mesa de negociación de la revisión salarial y contractual 2026, con el objetivo de construir acuerdos en beneficio de la comunidad universitaria.
La rectora Martha Patricia Patiño Fierro, señaló que este ejercicio fortalece la vida académica y administrativa de la institución, ya que las autoridades mantienen la misma disposición al diálogo y a la construcción de consensos que han sostenido desde el inicio de su gestión.
“Es auténtico mi reconocimiento al Sindicato y al equipo de Rectoría porque cada quien plantea las cosas desde su perspectiva, pero siempre estamos buscando cómo encontrar acuerdos con la finalidad de tener la capacidad de entender para poder atender correctamente las solicitudes”, compartió.
Subrayó que el personal académico tiene un papel crucial en la universidad debido a su aportación en la docencia, la investigación y la vinculación, mientras que el personal administrativo es un pilar indispensable para el funcionamiento de la universidad por su compromiso y ética que sustentan el trabajo institucional.
Finalmente, reiteró que las autoridades participan en este proceso con respeto y apertura, al reconocer tanto las legítimas aspiraciones de mejora salarial de las y los trabajadores, como las limitaciones del contexto presupuestal.
En la instalación de la mesa participaron el secretario de Educación y Cultura, Froylán Gámez Gamboa, el secretario general del Sindicato Único de Trabajadores de la Universidad Estatal de Sonora (Sutues) Edgardo Cota Preciado, y David Fernando Soto Alday, secretario del Trabajo en la entidad, entre otras autoridades, para construir acuerdos en apego a la normatividad universitaria.



